10 novembre 2017

Médiation Active a participé au Colloque de la Médiation le 9 nov.2017 au Conseil Départemental Drôme

Le Colloque de la Médiation organisé par les élèves DU2 Médiateur de l’IFOMENE a rassemblé sur une même scène les acteurs locaux de la Médiation en 3 tables rondes interactives avec le public : Médiation et Justice administrative : avec l’intervention dynamique de Denis BEL Président du Tribunal administratif de Grenoble, Paul JOURNE Premier Conseiller au Tribunal administratif de Grenoble, Hirbod DEHGHANI-AZAR Avocat et formateur à l’IFOMENE, Guillaume PROUST Avocat médiateur (promotion 2017 de l’IFOMENE) : cette table ronde a relevé les freins au développement de la médiation administrative malgré la loi de novembre 2016 ; que penser du projet […]
22 décembre 2017

Une justice sans juge : la médiation terrain !

La médiation gagne du terrain  et « devient une alternative incontournable notamment lorsque la justice est au bord de l’asphyxie » cf Conseil d’Etat. La France désignée « un pays du conflit » a tout à apprendre des pays Anglo-saxons qui sont plus « dans le compromis » : en Angleterre 85% des conflits du travail sont résolus par le processus de la médiation voire la conciliation. En France actuellement, 11 T.G.I. expérimentent la « tentative de médiation préalable obligatoire ». La médiation permet de responsabiliser les personnes car elles trouvent et décident de la ou des solutions mettant fin à leur conflit. http://www.francesoir.fr/actualites-france/une-justice-sans-juge-la-mediation-gagne-du-terrain https://www.village-justice.com/forum/viewtopic.php?f=6&t=24315&start=600&sid=dbf90df017085393385a6f3ae4c1b522 LE POINT 16dec2017 Une […]
7 mars 2018

MEDIATION ACTIVE était présent à la Conférence « BURNOUT du dirigeant » présentée par le Service Santé Travail de Valence

« Burnout du dirigeant : comprendre, prévenir, agir » conférence du 6 mars 2018, organisée par le C.E.V. Collectif des Entreprises de Valence et le Service de Santé au Travail de Valence. Psychologue du travail et médecin du travail ont aidé à : comprendre le burnout et ses effets pour déconstruire les idées reçues, identifier les facteurs de risque pour les réduire à la source, repérer les manifestations du burnout pour mettre en place une conduite à tenir. Il a été repéré que le conflit peut être l’une des causes d’un burnout ; conflit avec un fournisseur, avec un client, avec un […]
27 avril 2018

NOTRE REGARD sur LES COUACS de la réforme de la médiation judiciaire

Nos Focus Quelle perspective Qualité des listes des médiateurs judiciaires ? Quels risques d’une utilisation voire une judiciarisation de la médiation  ? Comment protéger la confidentialité déontologique du Médiateur s’il devient un Expert à produire des rapports ? Notre conclusion le Judiciaire tolère peu voire pas, les instructions et le cadre que lui impose l’Exécutif : résistances et interprétations sont de mise… cf Décret du 9 octobre 2017 et Dépêche du 5 février 2018 pour application dudit Décret Réforme de la médiation judiciaire http://www.lemonde.fr/police-justice/article/2018/03/05/les-couacs-de-la-reforme-de-la-mediation-judiciaire_5265894_1653578.html LISTE DE MEDIATEURS DECRET 9 OCTOBRE 2017 Dépêche-Décret-liste-5-février-2018